Responsabilidades e atribuições

• Recrutamento e Seleção de profissionais de vendas;
• Formação, desenvolvimento e gestão da equipe comercial;
• Acompanhamento dos indicadores de performance da equipe;
• Estabelecimento de estratégias para direcionamento da equipe;
• Prospecção de novos negócios e relacionamento com os parceiros;
• Elaboração de ações comerciais e de incentivos à força de vendas;
• Apoio aos profissionais de vendas na gestão e manutenção da carteira de clientes.

Requisitos e qualificações

• Superior completo.
• Vivência com recrutamento e seleção de profissionais de vendas.
• Experiência na prospecção e abertura de novos negócios.
• Vivência na capacitação, desenvolvimento e gestão de equipes comerciais.
• Perfil ativo nas redes sociais, visando prospecção de candidatos e clientes.
• Domínio do pacote office.
• Disponibilidade para viagens.