Coordinador de Recursos Humanos

OBJETIVO: Responder por la correcta y oportuna gestión de abastecimiento de la empresa, relación de proveedores, control de inventarios, administración de carpetas de personal, registro de asistencia mensual y generación de informes de las distintas áreas requerido por su jefatura directa y CAM Chile.

Formación Académica: Técnico o Cualificado en Administración o carreras afines.

Experiencia: 1 año de experiencia preferiblemente en empresas del sector hotelero, conocimiento de manejo administrativo.

Conocimientos Informática: Excel, Word, PPT, sistemas de gestión y control preferiblemente.

Competencias Básicas: Organización, planificación, comunicación y trabajo en equipo.

Responsabilidades

• Gestionar y ejecutar contrataciones (afiliaciones y contratos)
• Coordinar con CAM acciones disciplinarias solicitada por el Gerente o por los Jefes de área.
• Apoyar al Gerente General para...