Alsa es una compañía líder en movilidad sostenible y multimodal, con más de 19,000 empleados.

Responsabilidades

• Realización y supervisión del proceso completo de nóminas.
• Gestión de administración de personal: altas, bajas, contratos y documentación laboral.
• Coordinación y seguimiento de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
• Seguimiento de los procesos de selección y de la realización de la formación obligatoria.
• Implantación de los proyectos y políticas de RRHH en la organización.

Beneficios

• Participar en un proyecto retador, en una empresa multinacional en expansión, con contrato indefinido.
• Un paquete retributivo interesante con posibilidad de adherirte a productos de Retribución Flexible.
• Oportunidades de desarrollo profesional a través de nuestro programa de movilidad interna.
• Horario L-J 8:30/9 - 17:30/18 y V 8-15h.
• Servicio de psicología y salud ment...