In dieser spannenden Schnittstellenfunktion sind Sie hauptsächlich verantwortlich für folgende Aufgaben:

• Leitung und Entwicklung eines Teams von 8 Mitarbeitern
• Ressourcenplanung und Coaching der Mitarbeiter inkl. Teamentwicklung
• Begleitung von Konflikt- und Changeprozessen
• Sicherstellung von reibungslosen und effizienten Abläufen gegenüber dem Kunden
• Mithilfe im operativen Tagesgeschäft und Abwicklung von Kundenanfragen
• Einhalten der Kommunikation, der Qualitätsstandards und der Richtlinien

Wir wenden uns an einen kunden- und dienstleistungsorientierten Kandidaten mit einer Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft/Leadership/Versicherungsmanagement und einigen Jahren Berufserfahrung im Bereich Teamleitung mit Schnittstelle zum Kunden, betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, Changemanagement im Dienstleistungsumfeld. Sie arbeiten lösungs- und kundenorientiert und kommunizieren stufengerecht. Sie s...