Mur&Partners busca un HRBP en Madrid. Su misión es actuar como nexo entre el Área de Personas y las diversas áreas de la empresa, contribuyendo a la gestión del talento y asesorando en la implementación de políticas. Se requiere formación universitaria en Relaciones Laborales o Psicología, además de 10 años de experiencia como Business Partner. Se valoran conocimientos en selección y compensación y un buen nivel de inglés. El puesto promueve la comunicación fluida entre departamentos.
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