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Misión

Diseñar y gestionar modelos de analítica de datos aplicados a los procesos de talento humano, así como analizar y transformar datos en información relevante en la toma de decisiones, de acuerdo con los lineamientos del área, para generar información estratégica que soporte la toma de decisiones, la anticipación de riesgos y el fortalecimiento de la gestión del talento.

Responsabilidades

• Diseñar, desarrollar y mantener modelos de analítica de datos para procesos de talento humano (People Analytics).
• Crear y gestionar tableros de control (dashboards) y reportes interactivos utilizando Power BI y/o Tableau.
• Extraer, transformar y analizar datos de diversas fuentes utilizando SQL, Python y/o R.
• Aplicar modelos estadísticos y técnicas d...