Fungsi Jabatan:

Bertanggung jawab atas pelaksanaan program pengembangan organisasi di lingkungan Factory Plant dan unit pendukung lainnya.

Fokus pada peningkatan budaya kerja, kepemimpinan (leadership), serta efektivitas organisasi melalui implementasi strategi Change Management, Productivity dan People Development.

Job Description:

• Merencanakan strategi pengembangan organisasi dan SDM sesuai kebutuhan bisnis.
• Membuat kerja sama dengan pihak internal maupun eksternal untuk mendukung program OD.
• Menyusun rencana anggaran program OD (training, culture, dan leadership).
• Melakukan analisa kebutuhan Training Leadership dan Produktifitas sesuai dengan temuan masalah (NCR, CCR dll.)
• Menetapkan kebutuhan pelatihan (training need analysis) terkait soft skills, leadership, dan culture.
• Melakukan analisa kebutuhan terkait perubahan organisasi.
• Menyusun program kerja dan mat...