Au sein de la Direction RH, et plus particulièrement du service juridique, vous intégrerez une équipe dynamique, soudée et engagée, reconnue pour son expertise, son esprit de collaboration et sa capacité à travailler sur des sujets à forts enjeux sociaux.

Votre MISSION

• Être un·e référent·e en droit social auprès des équipes RH et des managers, en apportant des conseils sur des situations complexes et à fort enjeu, dans une logique de sécurisation et d’efficacité opérationnelle.
• Participer activement aux instances sociales et commissions dédiées, en contribuant à la préparation des dossiers, à l’analyse des positions, aux échanges avec les partenaires sociaux et au suivi des engagements pris.
• Concevoir, structurer et animer des dispositifs de formation en droit du travail, à destination des équipes RH et managériales.
• Piloter des projets t...