Wat ga je doen?

Als HR Businesspartner ben je van onschatbare waarde voor het bedrijf en jouw collega's. Met jouw jarenlange kennis binnen het HR-vak breng je de organisatie en de verschillende afdelingen naar een hoger level. Je houdt je bezig met het coachen van leidinggevenden. Verschillende onderwerpen zoals in-, door-, en uitstroom en ziekteverzuim staan hierin centraal. Je bent betrokken bij de medewerkers en hebt echt oog voor de mens. Een fijne werkomgeving en gelukkige medewerkers is jouw optimale streven en hier draag jij een groot deel aan bij. Tevreden medewerkers zorgen voor tevreden klanten en hierin is jouw expertise en creativiteit enorm belangrijk! Je weet als geen ander een veilige omgeving te creëren waarbij er sprake is van open communicatie en feedback constructief kan worden gegeven en ontvangen. Jij stimuleert elke medewerker om het onderste uit de kan te halen en bevordert hiermee de productiviteit binnen de hele organisatie....