Description du poste

Rattaché à l'Associé, vos missions sont les suivantes :

Collecter et contrôler les variables (heures, absences, primes, etc.) ;

Établir les bulletins de paie pour les salariés des clients ;

Garantir la conformité avec la législation et les différentes conventions collectives ;

Réaliser les DSN (Déclarations Sociales Nominatives) ;

Effectuer les déclarations auprès des organismes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles) ;

Gérer les formalités liées à l'entrée et à la sortie des salariés (contrats, DPAE, solde de tout compte) ;

Suivre les absences, congés, arrêts maladie.

Rémunération : 42 à 47K€ selon profil.Avantages :

Tickets restaurant ;

Flexibilité horaire en fonction des périodes ;

Télétravail ;

Parking ;

Diverses primes.

Profil du candidat

Vous disposez d'un BAC+2 ou équivalent minimum dans le domaine de la paie ainsi que...