**DESCRIÇÃO DA VAGA**:Supervisionar a equipe do hotel, incluindo recepcionistas, camareiras, funcionários do escritório e brigada de cozinha. Gerenciar o orçamento do hotel, analisar e interpretar informações financeiras, e monitorar vendas e lucros. Planejar e coordenar as atividades diárias, e estabelecer objetivos claros. Garantir a conformidade com as regulamentações de saúde e segurança. Manter a qualidade dos serviços e atender as reclamações dos clientes. Desenvolver e implementar uma estratégia de marketing para promover os serviços do hotel. Colaborar com fornecedores, agências de viagens, planejadores de eventos/conferências, etc. Vistoriar as instalações regularmente. Controlar o índice de satisfação dos hóspedes Comunicar os proprietários das necessidades do hotel
**JORNADA DE TRABALHO**: Cargo de confiança com uma folga semanal
**ESCOLARIDADE**:Ensino superior completo em turismo/hotelaria ou administração ou gestão de pessoas
Tipo de vaga: Efetivo CLT
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