**Descrição**:
- Responsável por gerenciar e desenvolver o relacionamento com os cooperados, garantindo a satisfação e fidelização dos mesmos.
- Identificar oportunidades de negócios e promover a venda de produtos e serviços da empresa.
- Elaborar estratégias para melhorar a experiência do cooperado e aumentar a retenção.
- Atuar como ponto de contato principal entre a empresa e os cooperados, resolvendo problemas e respondendo a consultas de maneira eficiente.
- Coordenar e acompanhar o processo de atendimento ao cooperado, assegurando que todas as interações sejam registradas e acompanhadas adequadamente.
- Desenvolver e implementar planos de ação para alcançar metas de relacionamento e satisfação do cooperado.
- Monitorar e analisar métricas de desempenho, fornecendo relatórios regulares à gerência sênior.
- Trabalhar em colaboração com outras equipes internas para garantir que as necessidades dos cooperados sejam atendidas de forma eficaz.
- Participar de...