O estagiário de Recursos Humanos terá a oportunidade de aprender e desenvolver habilidades essenciais para o funcionamento dessa área. As principais atividades incluem o suporte na recrutamento e seleção de candidatos, realizando triagem de currículos, agendamento e acompanhamento de entrevistas. O estagiário também poderá participar de dinâmicas de grupo e colaborar na elaboração de relatórios sobre as etapas do processo seletivo.Além disso, o profissional acompanhará a integração de novos colaboradores, ajudando na organização de treinamentos e na distribuição de documentos necessários para a admissão. O estagiário terá a responsabilidade de atualizar e manter os registros dos colaboradores, garantindo que todas as informações estejam corretas e em conformidade com a legislação trabalhista.Outra atividade importante será a participação na organização de eventos internos, como campanhas de saúde, treinamentos e workshops. O estagiário também poderá ajudar na coleta de feedbacks de col...