Actividades:
- Coordinar y supervisar las actividades de la flota de última milla a su cargo.
- Garantizar que las unidades, los activos y las formas de comunicación se usen de manera eficaz.
- Utilizar herramientas de TI para optimizar los procedimientos operativos.
- Entrevistar, capacitar y coordinar personal de logística (P. ej., conductores) en función de las disponibilidades y requerimientos de la organización.
- Notificar al departamento de RRHH sobre bajas y ausencias de personal.
(Apoyo a las bajas voluntarias y/o necesarias del personal)
- Capacitación e integración al personal de nuevo ingreso (onboarding)
- Reportar pre nomina semanal
- Envío de asignaciones semanales
- Resguardo y envío de documentación del personal a su cargo.
- Organizar el abastecimiento de combustible de unidades y equipos para garantizar que se satisfagan las necesidades del cliente.
- Reportar en tiempo y forma al encargado de mantenimiento, sobre in...