ResponsabilidadesEncargado de liderar y coordinar las actividades relacionadas con el Reclutamiento para atracción de talentoGestión de la Selección del Personal en base a filtros internosContratación de PersonalProporcionar la inducción de la empresaGuardar y mantener actualizada la documentación de los empleadosMantener la información del personal en el sistema interno de la empresaPresentar informes sobre cumplimientos de KPIs del departamento de RHProporcionar herramientas de trabajoProceso de Baja del personalPrevención y resolución de conflictosResolver dudas, inconformidades o necesidades de los empleadosGestionar y organizar eventos internosActividades de retención de personalControl de recursos para el Depto.de RHAdministración en General del área de Recursos HumanosTipo de empleo: Jornada completa.
#J-*****-Ljbffr