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Requisitos e qualificações:

Formação no ensino superior concluída ou em andamento nas áreas de RH, administração de empresas ou ciências contábeis

Ter vivência nas rotinas de departamento pessoal

Experiência com cálculo de folha de pagamento

Gostar e saber sobre legislação trabalhista

Desejável:

• Experiência em rotinas de departamento pessoal
• Conhecimento em legislação trabalhista

• Boa comunicação e trabalho em equipe
• Capacidade de organização e atenção a detalhes

Responsabilidades e atribuições:

• Processamento de folha de pagamento com precisão.

• Elaboração de relatórios gerenciais.
• Atualização e manutenção de registros de funcionários.
• Atendimento a clientes sobre questões trabalhistas.

• Organização e controle de documentação de a...