Descrição da Vaga

Responsabilidades e Atribuições

• Garantir a satisfação e o engajamento dos médicos internos;
• Realizar captação, atração e seleção de novos médicos;
• Conduzir onboarding e gestão de performance de novos médicos;
• Executar pesquisas de satisfação e eventos para engajar e reter os médicos;
• Ser responsável pela estratégia de relacionamento com o corpo clínico atual e potencial;
• Identificar oportunidades de desenvolvimento de ações, visando alavancar receita e fidelização dos clientes, mediante levantamento de necessidades;
• Realizar levantamento mensal dos honorários médicos para apresentação aos prestadores;
• Garantir o cadastro de regras que facilitam a automatização de processos no setor;
• Apoiar na realização de eventos para os médicos.

Requisitos e Qualificações

Requisitos Obrigatórios

• Ensino Superior completo;
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