Importante corporación multinacional, especializada en el desarrollo, fabricación y distribución de dispositivos e insumos médicos, requiere de Analista de Recursos Humanos, con un promedio de 3-4 años de experiencia laboral.

Funciones Principales

• Colaborar con la gestión del área de personas.
• Gestionar las remuneraciones y cargarlo en la plataforma de la organización.
• Manejar y controlar la dotación de personal.
• Velar por el cumplimiento legal y la gestión documental.
• Apoyar en la gestión del clima organizacional.
• Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección.

Conocimientos y Competencias

• Conocimiento de Ley Karin.
• Manejo de Word y Excel nivel intermedio-avanzado.
• Manejo de plataforma de Recursos Humanos BUK, Softland o SAP.